（本台記者林思遠綜合編譯）在經過一年多的談判之後，金縣公交公司宣布與工會達成初步協議。工會成員預計將於8月14號之前就此協議進行投票。
新合約將在接下來的三年裡給予工會成員15%至17%的工資增長，以及最多5千美元的獎金。另外，新合約還允許兼職員工更快地提高工資水平，以使這份工作對那些只想每天工作幾個小時的人更有吸引力。不過，合約也將員工可以積累並轉移到下一年的休假時長從100小時縮減到了80小時，並減少了公交司機可以調整路線和時間的機會。
金縣公交公司總經理米歇爾·艾莉森（Michelle Allison）在一份聲明中表示，“達成初步協議標誌著我們長期合作夥伴關係中的一個關鍵里程碑，表明我們共同致力於投資於全國最優秀的公共交通勞動力。”
艾莉森還說道，目前他們有35%的公交車因為機械故障或零件短缺而無法上路。他們需要招聘200名全職機械師才能滿足今年秋季的運行目標。
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